Est-ce que votre production de service d'hygiène plat doublé? Etes-vous sous-utilisation des compétences de vos hygiénistes pour l'observation et de l'évaluation et de leur capacité à communiquer avec vos patients. Maintenant, il est temps de changer tout cela. Vous serez époustouflé de voir comment quelques changements simples peuvent créer plus de 100K $ dans la production supplémentaire l'année prochaine
Voici la ligne de fond. Si vous pouviez augmenter la production de l'hygiène de 150 $ /jour ou seulement 19 $ /heure , 2 hygiénistes peuvent augmenter leur total annuel de production de près de 60 000 $!
Si ces mêmes 2 hygiénistes chaque inscrit au moins $ 1000 /semaine dans le traitement de restauration, qui stimule votre production par 96.000 $. Ensemble, qui est plus de 150.000 $ en augmentation de la production pour votre pratique. Je ne vais pas vous laisser pendre. Je vais vous dire comment y arriver et il est vraiment pas difficile.
Étape 1 Pump Up Perio! Je prêche ce tous les deux mois et je ne serai pas quittais sitôt. Le fait est que si deux hygiénistes inscrivent seulement 10% de leurs patients actuels en thérapie perio active, puis Perio la maintenance, la production d'hygiène augmentera de 60-70K $ la première année. Vous croyez mieux leur sont plus que 10% de vos patients "prophylactiques" qui ont la maladie paro dès maintenant.
Étape 2 Empower vos hygiénistes pour vous aider à inscrire réparatrice. Rappelez-vous: La première étape est de passer de temps à éduquer votre équipe sur votre philosophie de traitement et d'obtenir tous Docs dans votre bureau sur la même page, aussi. L'inscription de 1000 $ /sem sur chaque operatory d'hygiène est très conservatrice. L'astuce est, ces patients doivent effectivement planifier que le traitement de ces dollars pour apparaître.
Étape 3 Dispositions financières et suivi! Chaque patient qui est présenté soit avec un traitement paro ou le traitement de restauration ne devrait jamais quitter votre bureau sans un arrangement financier écrit et signé. Si vous ne disposez pas d'une forme d'arrangement financier, créer un. Faire de cette priorité n ° 1 pour la nouvelle année. Les patients qui sont confiants disent OUI. Les patients qui sont brouillées disent NON. Faites bien comprendre comment vous rendre facile pour eux de payer. Faire clairement quelle partie de la taxe dont ils sont responsables et quand il est dû. Ensuite, le suivi! Si le patient est pas prêt à planifier ce jour-là, puis les mettre sur votre liste de suivi et demander leur autorisation de faire appel à 2- 3 semaines, puis DO IT!
Bonus Étape 4- Partagez avec votre équipe! Discutez avec vos hygiénistes à propos de ce que vous aimeriez voir se produire en 2007, puis les soutenir dans l'accomplir. Donnez-leur le soutien dont ils ont besoin pour développer et mettre en œuvre un protocole de Paro et de rendre la technologie accessible afin qu'ils puissent l'utiliser pour paro cartographie, prendre des photos intra-orale, etc. ET, partager l'augmentation. Comment pouvez-vous partager la croissance avec votre équipe de l'année prochaine? Mettre en œuvre un plan pour un bonus d'équipe, partage des profits ou des voyages de l'équipe. Ce ne sont que quelques-unes des façons dont vous pouvez reconnaître votre équipe pour leur dévouement à vous et vos patients.