La souffrance avec la douleur des dents horribles parce qu'il n'y a pas assez d'argent dans le budget pour un rendez-vous dentaire coûteux est une dure réalité pour beaucoup de gens. Soins préventifs réduit souvent la nécessité de procédures avancées, mais même les examens et les nettoyages de routine sont souvent un coût prohibitif, sans assurance dentaire abordable. Heureusement, l'assurance dentaire est souvent moins coûteux et plus facile à obtenir que la plupart des gens se rendent compte.
Il existe deux types de couverture. Les plans peuvent soit être obtenus individuellement ou par un employeur.
Politiques employeur Groupe
Si vous avez droit à des prestations d'assurance-maladie, inscrivez-vous pour le régime de soins dentaires. Il est généralement disponible distincte de l'assurance médicale majeure et à un moindre coût. De nombreuses entreprises offrent même une assurance dentaire aux employés à temps partiel. L'éligibilité varie en fonction de chaque employeur. Certains avantages de l'offre immédiatement, tandis que d'autres ont une période d'attente pouvant aller jusqu'à un an (et d'autres ne l'offrent pas du tout).
politiques individuelles de plans individuels sont généralement plus cher que ce que employeurs offrent parce que vous payez le coût total. Cependant, ils sont souvent bien la peine. Il n'y a souvent pas de co-paiement ou déductible sur les nettoyages et les examens de routine. Si vous avez besoin d'une intervention majeure, comme un canal de racine, les économies seront en vaut la peine, malgré les primes mensuelles.
Il y a plusieurs façons de trouver un plan individuel. Obtenez un devis en ligne. De nombreux sites vous permettent de comparer les politiques proposées par plusieurs fournisseurs à la fois. Si la recherche d'une politique sur votre propre semble écrasante, contactez un agent d'assurance pour faire la recherche pour vous. bureaux de dentiste sont une autre grande ressource pour trouver des options d'assurance.
Parfois, l'assurance dentaire abordable est tout simplement pas disponibles, surtout si votre employeur ne l'offre pas comme un avantage. Remise des plans, des collèges dentaires, les cliniques communautaires ou des programmes d'assistance médicale du gouvernement sont toutes les options à examiner.
En voyant le dentiste régulièrement habituellement économise de l'argent. Soins préventifs maintient les dents en bonne santé et permet aux dentistes de trouver des problèmes alors qu'ils sont encore petits (et beaucoup moins coûteux à corriger). Cela est beaucoup plus facile accompli avec assurance.