Système sont inutiles si le personnel ne suivent pas à travers. Obtenir le personnel volontiers suite à ce que le leadership est tout au sujet.
Qu'est-ce que les propriétaires de pratique sont manquants est pas ainsi pour confirmer un rendez-vous (ou autre), mais comment être des leaders efficaces qui attirent le personnel disposé à mi-chemin vaut décent éthique, le QI et le niveau de responsabilité
.
Si vous pouvez accomplir cela alors à peu près tout système fonctionnera. Il est tout au sujet de vous entourer de prêts, le personnel trainable. Si vous ne le faites pas, alors vous êtes foutus à un degré plus ou moins, peu importe ce que les systèmes que vous utilisez.
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