Un directeur des ressources humaines chez le fournisseur d'assurance-services MIB Group a déclaré à un journal comment il était & quot; impressionné & quot; avec le & quot; créativité & quot; il a trouvé dans l'industrie des plans dentaires
adressant à la Boston Business Journal, Kevin Lowe a dit qu'il était & quot;. surpris de découvrir & quot; que les plans dentaires sont de plus en plus flexible.
Il a également noté qu'ils se concentrent sur l'importance du lien entre la santé buccodentaire et générale. & Quot; Il existe des programmes innovants là-bas, & quot; Lowe a informé le papier.
Plans dentaires sont de plus un choix de plus en plus populaire pour les employeurs, notamment en rangs de soins dentaires comme l'une des principales préoccupations des travailleurs.
Roger Schultz, vice président des avantages sociaux cabinet BenefitStream, a déclaré au Business Journal que la couverture dentaire est l'un des cinq principaux avantages demandés par les employés
Il a conclu que & quot;. un régime de soins dentaires est une incitation supplémentaire pour les deux l'embauche et la rétention des meilleurs talents niveaux & quot ;.